TRAINING ONLINE HUMAN CAPITAL
TRAINING WEBINAR HUMAN
TRAINING CAPITAL UNTUK PRAKERJA
Deskripsi Training Human Capital
Human Capital Development Strategy
Pelatihan Human Capital dirancang untuk memberikan pemahaman strategis dan praktis mengenai pengelolaan human capital serta desain program pelatihan yang selaras dengan kebutuhan bisnis organisasi. Dalam perspektif modern, sumber daya manusia diposisikan sebagai aset strategis yang berperan dalam menciptakan nilai, meningkatkan daya saing, dan mendukung keberlanjutan organisasi.
Pelatihan ini berfokus pada bagaimana merancang training program yang efektif melalui pendekatan human capital development, mulai dari identifikasi kebutuhan kompetensi, desain kurikulum pelatihan, metode pembelajaran, hingga evaluasi efektivitas program. Fokus utama tidak hanya pada pelaksanaan pelatihan, tetapi pada desain pengembangan yang berdampak terhadap kinerja bisnis.
Materi pelatihan mengintegrasikan human capital strategy, learning design, competency development, serta evaluasi dampak program agar peserta mampu membangun program pelatihan yang lebih strategis dan terukur.
Melalui studi kasus dan best practice, peserta diharapkan mampu merancang program pengembangan SDM yang efektif dan berkelanjutan.
Human Capital Planning Framework
Human Capital Management Fundamentals
- Konsep human capital dan strategic people development
- Human capital sebagai penggerak kinerja organisasi
- Human capital alignment dengan business strategy
Human Capital Competency Planning
- Analisis kebutuhan kompetensi organisasi
- Competency gap analysis untuk pengembangan SDM
- Strategic planning untuk human capital development
Training Program Design Strategy
Training Need Analysis Design
- Metodologi training need analysis
- Penyusunan learning objectives berbasis kebutuhan bisnis
- Mapping kebutuhan pelatihan dan development priorities
Training Program Curriculum Design
- Penyusunan kurikulum dan desain program pelatihan
- Metode instructional design untuk training program
- Learning methods dan program structure development
Human Capital Development Implementation
Competency Based Development Program
- Competency based learning framework
- Individual development planning dan talent development
- Integrasi pelatihan dengan human capital growth
Learning Implementation and Facilitation
- Strategi implementasi program pelatihan
- Facilitation techniques untuk adult learning
- Pengelolaan learning effectiveness dalam training program
Training Evaluation and Human Capital Improvement
Training Performance Evaluation
- Evaluasi efektivitas program pelatihan
- Measurement learning outcomes dan transfer of learning
- Training impact terhadap business performance
Human Capital Continuous Improvement
- Continuous improvement untuk training program
- Best practice human capital learning strategy
- Sustainability approach dalam pengembangan SDM
Peserta Pelatihan Human Capital
Pelatihan ini direkomendasikan untuk:
- HR manager dan HR development professional
- Training manager dan learning development team
- Human capital practitioner dan organization development team
- Supervisor dan manager yang terlibat dalam people development
- Profesional yang bertanggung jawab atas desain program pelatihan
Instruktur Training Human Capital
Pelatihan dipandu oleh instruktur praktisi berpengalaman dalam human capital management, competency development, learning strategy, dan organizational capability development.
JADWAL PELATIHAN TRAINING 2026 :
Batch 1 : 20 – 21 Januari 2026
Batch 2 : 10 – 11 Februari 2026
Batch 3 : 3 – 4 Maret 2026
Batch 4 : 14 – 15 April 2026
Batch 5 : 19 – 20 Mei 2026
Batch 6 : 24 – 25 Juni 2026
Batch 7 : 8 – 9 Juli 2026
Batch 8 : 19 – 20 Agustus 2026
Batch 9 : 16 – 17 September 2026
Batch 10 : 7 – 8 Oktober 2026
Batch 11 : 18 – 19 November 2026
Batch 12 : 9 – 10 Desember 2026
Peluang terbatas! Daftarkan dirimu hari ini untuk mengubah hidupmu ke arah yang lebih baik.
Lokasi :
- Yogyakarta
- Jakarta
- Bandung
- Bali
- Surabaya
- Lombok
- Online via zoom
Catatan : apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.
Fasilitas :
Negotiable / by request
Artikel ini ditulis oleh Qanita Siti Alifah Y, seorang copywriter yang berfokus pada penulisan konten berbasis SEO, khususnya untuk silabus pelatihan dan training. Sejak tahun 2023, Qanita aktif berkontribusi menulis artikel di website, dengan menghadirkan konten yang informatif, terstruktur, dan relevan untuk membantu profesional maupun perusahaan dalam menemukan solusi pelatihan yang tepat.